工作3年7个月补偿金怎么算

2025-04-27

您工作3年7个月，补偿金应按4个月工资算。依据《劳动合同法》，每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年按一年算。不及时处理可能导致劳动者权益受损，引发劳动纠纷。
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补偿金计算方式通常按工作年限来。若双方无争议，可直接按法规定计算；有争议时，可协商或申请劳动仲裁。选择方式需根据具体情况和双方意愿。
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补偿金按工龄算。操作：1. 确认工作年限；2. 根据《劳动合同法》计算补偿金月数；3. 如有争议，先尝试协商；4. 协商不成，可申请劳动仲裁，提交相关证据；5. 等待仲裁结果，决定是否进一步诉讼。

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